9 Dicas para estagiários

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Parabéns aos estudantes de Direito que têm um emprego de verão em um escritório de advocacia. Summer posições associadas são oferecidos por escritórios de advocacia para tentar a estudantes de direito e determinar se o estudante de Direito faria um bom advogado da empresa.

associados de verão, muitas vezes me pergunto se eles deveriam fazer algo para "se destacar" a partir do verão de outros associados para serem notados pelos parceiros. A melhor maneira de "estar fora" é trabalhar duro e fazer um bom trabalho, o que normalmente significa uma boa investigação e escrita. A personalidade agradável é a meta, não a inclinar demasiado para o introvertido ou extrovertido direção.

Bitter Advogado postou uma lista de " Nine Associado Don'ts Verão "para estudantes de direito estar ciente de como pisar no sensíveis e ultra-competitiva da empresa de lei arena econômica. O "Nine Don'ts Summer Associate", esclarece uma série de maneiras que você não quer "ficar para fora." Uma série de dicas são bastante óbvias, mas o que é óbvio para alguns pode não ser tão óbvio para os outros.


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4 Responses to "9 Dicas para Associates Verão"

  1. MO Diz:

    que pode até dar um show SA este ano? Sim, se você desembarcar um, faça-nos um favor e vá em frente e ficar realmente bêbado e dormir com todos na empresa para que possamos entrar em quando você vai ser chutado para fora

  2. JN Diz:

    Bem, com todas as datas de início diferido esse meio de grandes empresas estão oferecendo, há tempo de sobra para isso! Francamente, o escritório ou trollop Manwhore pode ser mantido a para prestar um serviço. Você tem que diferenciar-se do bloco de alguma forma!

  3. penteado Says:

    Algumas boas dicas aqui. Por aqui, no Reino Unido é muito difícil conseguir uma SA, no momento, há lotes de diplomados na mesma posição que os alunos e, portanto, é um pouco de atraso. Mas você está certo - eu tenho o meu trabalho através de um estágio e dobrando para baixo. Eu trouxe as ideias se eu pensei que eles eram relevantes e úteis, mas caso contrário, não fez nenhum esforço para se destacar - as pessoas têm de lembrar nestes interships, como em qualquer entrevista, em última análise, eles querem saber se eles podem trabalhar com você, bem como Se você puder fazer o trabalho. É tudo sobre o equilíbrio.

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